鹿児島県さつま町を拠点に病院や介護施設を展開するクオラグループ（松下兼一代表、職員８８３人）は、２０〜３０代６人の男性職員の育児休業取得体験をまとめた事例集を作成、ウェブ上で公開している。同グループは「育休を考えている男性や夫婦の参考になれば」としている。

　事例集は、取得のきっかけ、取得して良かったこと、今後取得する人への助言などを聞いたインタビュー記事がメイン。本人の経歴、家族構成を記載し、育休中の１日の時間割表、家族写真も収めている。

　松下代表は２０１９年、部下らの育児・介護に理解のある上司を指し、国が推奨する「イクボス」を宣言。男女ともに働きやすい職場づくりを進めている。２１年度の男性育休対象者２２人のうち１３人が取得し、取得率は５９％に上った。

　事例集の作成に携わり、自らも育休を取得し事例集に登場する経営企画室の亀崎翔太さん（２７）は「職場で前例があると取りやすくなる。事例集では今後、短時間勤務制度を利用する女性職員らも取り上げていきたい」と話した。